1、制定零售C端產(chǎn)品的營(yíng)銷策略規(guī)劃，并負(fù)責(zé)推動(dòng)落實(shí)；

2、負(fù)責(zé)KA零售業(yè)務(wù)的開發(fā)管理、品牌宣傳、業(yè)績(jī)達(dá)成；

3、負(fù)責(zé)新零售業(yè)務(wù)的全面預(yù)算管理、費(fèi)用管理、渠道管理、營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)等工作；

4、負(fù)責(zé)新營(yíng)銷體系的產(chǎn)品體系開發(fā)和管理、實(shí)現(xiàn)公司KA零售業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)渠道人員的日常管理，培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作。

6、負(fù)責(zé)調(diào)研市場(chǎng)和行業(yè)信息及動(dòng)態(tài)，提出產(chǎn)品組合、開發(fā)改良、定位和價(jià)格等調(diào)整建議，并組織相關(guān)部門溝通，及時(shí)完善和改進(jìn)平臺(tái)服務(wù)。

7、負(fù)責(zé)對(duì)TC業(yè)務(wù)及新零售團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)賦能，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)持續(xù)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)；

任職要求

1、30-45歲，大專及以上學(xué)歷，具備5年以上快銷品行業(yè)零售管理經(jīng)驗(yàn)，較好的全國(guó)零售系統(tǒng)操盤經(jīng)驗(yàn)；

2、擅長(zhǎng)品牌營(yíng)銷、渠道規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，具備零售業(yè)務(wù)0-1階段成功經(jīng)歷優(yōu)先；

3、富有創(chuàng)造性思維，具有優(yōu)秀的溝通交流能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。