（2）工作職責(zé)： 保證部門(mén)各項(xiàng)工作目標(biāo)的完成，貫徹執(zhí)行作業(yè)規(guī)范，提升工作效率及品質(zhì)。負(fù)責(zé)部門(mén)人員的訓(xùn)練、考核、溝通與激勵(lì)，與其他部門(mén)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)。 　

（3）工作說(shuō)明: 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行排班并對(duì)人員安排進(jìn)行掌控。 分配每日的工作給帶班班組長(zhǎng)，并對(duì)分配工作進(jìn)行檢查、督導(dǎo)。 各制程操作工藝研究與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序（SOP）的制定、修訂等。 參與廠(chǎng)內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的各項(xiàng)改善及安裝協(xié)助和操作訓(xùn)練。 人員的考核和訓(xùn)練（專(zhuān)業(yè)，基本原理，操作規(guī)范……等）。 異常、資料的判定分析并提出改善方案。 負(fù)責(zé)生產(chǎn)指標(biāo)的設(shè)定考核，檢查落實(shí)生產(chǎn)安全管理措施。 貫徹執(zhí)行交接班制度，依照廠(chǎng)內(nèi)品質(zhì)、衛(wèi)生、安全規(guī)定開(kāi)展工作。 突發(fā)事件的處理。 負(fù)責(zé)與其他部門(mén)溝通協(xié)調(diào)。 其他上級(jí)主管交代的工作。崗位素質(zhì)要求：1、指揮：常規(guī)指標(biāo)清晰2、努力學(xué)習(xí)：自費(fèi)學(xué)習(xí)并得到技能3、團(tuán)隊(duì)合作能力：支持團(tuán)隊(duì)（領(lǐng)導(dǎo)者）的決定，即使自己有不同意見(jiàn)

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5天8小時(shí)，雙休，提供工作餐，節(jié)假日享受?chē)?guó)家規(guī)定假期與福利，符合規(guī)定者按法定繳納五險(xiǎn)。工作時(shí)間：夏季8:30-17:30，冬季8:30-17:00，待遇從優(yōu)，合則約見(jiàn)，工作地點(diǎn)：新區(qū)滸關(guān)。有意者可將簡(jiǎn)歷發(fā)至szsenrui@163.com，或致電：0512-66626915，13915534013，張小姐。