1、根據(jù)辛選大健康的戰(zhàn)略規(guī)劃,對(duì)新品開(kāi)發(fā)上市負(fù)責(zé),主要包括市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品立項(xiàng)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、包裝設(shè)計(jì)跟進(jìn),生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)
3、統(tǒng)籌具體產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn),包括協(xié)調(diào)研發(fā)資源,管控研發(fā)進(jìn)程、生產(chǎn)成本與產(chǎn)品質(zhì)量等
4、定期對(duì)銷售中的產(chǎn)品進(jìn)行效果評(píng)估,優(yōu)化升級(jí)、更新迭代
任職要求:
1、熟悉保健食品注冊(cè)流程,關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),有注冊(cè)過(guò)保健食品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉保健食品備案流程,關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),有備案過(guò)保健食品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉保健食品原料及相關(guān)法律法規(guī)解讀
4、熟悉保健食品轉(zhuǎn)讓流程
薪資:基本工資+績(jī)效+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+年底獎(jiǎng)金(13k-20k)
綜合年薪:16-24萬(wàn)左右
福利:1、大平臺(tái)2、五險(xiǎn)一金/食宿補(bǔ)貼3、月休6.5天,法定節(jié)假日另計(jì)4、享有加班補(bǔ)貼,加班可調(diào)休5、年終獎(jiǎng)優(yōu)厚,有項(xiàng)目提成